Der BF5 Big-Five-Persönlichkeitstest schätzt die
Persönlichkeitseigenschaften des Testkandidaten auf Grundlage der Big Five
Personality-Theorie ein. Diese betrachtet als Hauptdimensionen der
Persönlichkeit die Dimensionen Extraversion,
Gewissenhaftigkeit, Offenheit für Erfahrungen,
Verträglichkeit und Neurotizismus.
Der BF5
Big-Five-Persönlichkeitstest ist bei Personalvermittlungsagenturen und
Unternehmen sehr beliebt.
Central Test
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Durch die Beurteilung der relativen Stärke für jeden der fünf Hauptfaktoren, kann die allgemeine Persönlichkeit des Kandidaten identifiziert werden.
Alle Berufstypen und Hierarchieebenen
15 Fragen mit jeweils 4 Aussagen
Bearbeitungszeit: 7 bis 10 Minuten
Bitte wählen Sie den Satz, der am besten zu Ihnen passt :